Aynı Yerde Durup Farklı Yükler Taşıyanlar: 12 Ocak Mağazacılar Günü Üzerine
Sabah kapı açılır.
Işıklar yanar.
Ama o ışığı kimin yaktığı pek sorulmaz.
Akşam saat ondur.
Kapı kapanmıştır ama ışık hâlâ açıktır.
Biri kasa sayar,
biri yarın için reyonları düzeltir.
Gün bitmiştir ama mesai henüz bitmemiştir.
Ayakta Duranlar ve Sorumluluk Taşıyanlar
Orada çalışanlar vardır.
Gün boyu ayakta duranlar.
Yüzlerce insanla göz göze gelenler.
Sesini alçaltıp gülümsemesini yükseltenler.
Bir de yönetenler vardır.
Rakamları düşünenler.
Bütçeyi tutturmaya çalışanlar.
Yukarıdan gelen baskıyla, aşağıdan gelen beklenti arasında kalanlar.
Aynı yerde dururlar,
ama farklı yükler taşırlar.
Biri sahayı bilir,
diğeri tabloyu.
Biri yorgunluğu hisseder,
diğeri sorumluluğu taşır.
Ve çoğu zaman,
iki taraf da yeterince anlaşılmaz.
Orada çalışanlar bazen şunu düşünür:
“Bizi görmüyorlar.”
Yöneticiler bazen şunu söyler:
“Anlatamıyoruz.”
Oysa bu sektör,
karşı karşıya duranların değil,
yan yana yürüyenlerin sektörüdür.
Bir yerde sorun varsa,
bu bir kişinin hatası değil;
konuşulamamış bir meselenin sonucudur.
Performans ölçülür,
hedefler yazılır,
rakamlar konuşur.
Ama insan hâli çoğu zaman satır aralarında kalır.
En zor olan para değildir yalnızca.
En zor olan görünmez olmaktır.
Sürekli ölçülüp nadiren fark edilmek.
Hata yapınca hatırlanmak,
doğru yapınca sessizce geçilmek.
Ve bütün bunlar olurken,
kimse boş bir zeminde durmuyor.
Bu Aralar Hepimiz Aynı Rüzgârdayız
Bu aralar ülkede herkes gibi,
orada çalışanlar da, yönetenler de
aynı sert ekonomik rüzgârın içinden geçiyor.
Ama tam da bu yüzden,
aynı yükü paylaşmak,
aynı cümlede buluşmak
her zamankinden daha kıymetli.
Bu sektör, büyük kahramanlıklarla değil;
her gün tekrar edilen küçük fedakârlıklarla ayakta durur.
Orada çalışanlar,
müşterinin öfkesini süzer,
beklentiyi yumuşatır,
bazen bir ürünü değil,
bir günü kurtarır.
Yöneticiler ise
herkesin görmediği riskleri taşır,
kimsenin alkışlamadığı kararları alır.
Biri olmadan diğeri eksik kalır.
Çalışan,
neden o hedefin konduğunu bilirse
daha güçlü durur.
Yönetici,
sahadaki yükü gerçekten görürse
daha doğru karar verir.
Her şey bir anda düzelmeyebilir.
Ama birbirini anlayan ekipler,
her krizi daha az yarayla atlatır.
Küçük Fedakârlıklarla Ayakta Kalan Bir Sektör
Bu işi yeni yapanlar bilsin ki;
ilk yorgunluklar geçer.
İlk hayal kırıklıkları kalıcı değildir.
Bugün sadece ayakta durmaya çalışıyorsan bile,
bu da bir ilerlemedir.
Orada çalışanlar bilsin:
yorgunluk geçer, gün biter,
ama emeğin izi kalır.
Her düzgün vitrin,
her sakinleştirilen müşteri,
her kapatılan gün,
yarına bırakılan sessiz bir başarıdır.
Yönetenler de şunu unutmasın:
Bir ekip,
en çok kendini güvende hissettiği yerde güçlenir.
Belki bugün alkış yoktur.
Belki kimse fark etmemiştir.
Ama bu düzen,
yarın da ayakta duracaksa
bunun sebebi yine birlikte gösterilen çabadır.
12 Ocak Mağazacılar Günü,
sadece bugünü değil,
yarını da hatırlatma günüdür.
Çünkü umut bazen büyük sözlerde değil,
sabah kapıyı açacak gücü
hâlâ içinde bulabilmektir.
Ve o kapı,
yarın da açılacaksa,
bunu aynı yerde duran,
aynı yükü farklı biçimlerde taşıyan insanlar
birlikte yapacaktır.
YENİ MAKALELER
Öğretmenlerimiz ve Girişimciliğin Teşvikine Katkıları
/12.12.2025
Girişimciler ekonomilerin kalkınmasında hayati rol üstlenir. Girişimciler toplum ve ekonominin ihtiyaç duyduğu ürün ve hizmetleri son kullanıcılar için geliştirip pazarlar ve böylece kaynakları harekete geçirir.Girişimciler iş hayatına ivme kazandırır veticari ekosisteme değer katar.
Rekabet hukukunun temeli, piyasada adil ve dürüst rekabeti korumaktır. Şirketler ve çalışanlar, kurallara uymazsa ağır yaptırımlarla karşılaşabilir; haksız rekabet ise ciddi hukuki ve etik sorunlar doğurur.
Gayrimenkul satışının sırrı: doğru lokasyon, güven ve etkili satış ekibi. Projeyi tanıtmak, müşteriyi anlamak ve taahhütleri zamanında yerine getirmek başarıyı getirir.
Medyafors A.Ş. Yönetim Kurulu Başkanı Özhan EREM; “Türkiye’nin ve bölgenin en güçlü franchise ekosistemi 16–19 Ekim tarihlerinde İstanbul Yenikapı Avrasya Fuar Merkezi’nde düzenlenecek 23. Bayim Olur musun? (Be My Franchise) Franchising ve Markalı Bayilik Fuarı’nda buluşuyor.
Evrenin sırlarına cesur bir yolculuk... Kozmik Atlas, ruhun uyanışı ve insanın içsel gücüyle yüzleşmesi için yazılmış sarsıcı bir farkındalık kitabı.
EN ÇOK OKUNANLAR
Bir franchise girişimcisi olmanın maliyeti nedir?
/11.08.2022
Bir franchise girişimcisi olmakla ilgileniyor ancak maliyetler hakkında hiçbir fikriniz yok mu? O zaman gelin rakamları konuşalım.
Franchising, kanıtlanmış bir iş modeliyle hızlı genişlemeyi mümkün kılarak küresel iş dünyasında devrim yaratmıştır. Sektörleri şekillendiren dünyanın en büyük franchise zincirleri hangileridir gelin birlikte bakalım.
Franchise sisteminin ışığı, ilk başta büyüleyici gelir. Markanın adı, tabelaya yazılır; mağaza açılır, raflar dolar. Fakat perde arkasında çoğu kez sessizlik başlar. Çünkü sistemin yalnızca “dışı” çalışır, içi eksiktir. Moda perakendesi gibi hızlı değişen, duyguya ve kimliğe dayalı bir sektörde, sadece mağaza açmak yetmez. Gerçek başarı, sağlam bir altyapı, güçlü bir merkez ekip ve doğru yatırımcı modellemesiyle gelir.
Türkiye’nin köklü ayakkabı markası Greyder, uluslararası pazarlardaki büyüme stratejisini Golden Franchise modeli ile güçlendiriyor; yatırımcılara Avrupa ve Amerika’da iş kurma, marka desteği ve oturum fırsatını bir arada sunuyor.
2025 yılı, küresel startup trendleri açısından yepyeni bir dönemi işaret ediyor. Yapay zeka (AI), fintech, sağlık teknolojileri (healthtech), lojistik ve sürdürülebilirlik alanlarında yaşanan büyüme, yalnızca teknoloji girişimleri için değil, franchise yatırımları ve perakende franchise modelleri için de eşsiz fırsatlar yaratıyor.